
| 出版日期:2004-11-29 总期号:1368 本年期号:89 |
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CIO秘笈:制订有效IT战略的五大原则
作者:Herbert W. Lovelace 翻译:乐天 我们公司负责战略规划的副总裁Karen Lovell在我办公室门口探了探脑袋,一脸灿烂,双手拽着门框。 我认识Karen很久了,异样的举止表明她有事相问,又觉得羞于启齿。果然,在我的询问下,她开口说道:“我们敬爱的最高领导兼CEO Philip先生,给我安排了一件非常重要的事。他准备去参加一次CEO会议,想要一份洋洋洒洒描述信息技术战略的演讲稿,他希望能够体现出敏锐思维和战略远见,好让他在同行面前炫耀一把。” 我一向乐于助人,等她在我桌旁落座后,我就开始传授自己多年来从事CIO工作的心得。 “我们的战略就是利用技术帮助业务部门实现目标。不过,重要的是我们持什么态度。本人恪守以下原则: 1、尊重他人。如果人们知道你对他们待之以礼,而不是被利用的对象,他们会不遗余力地去完成任务。这同样适用于IT部门或者用户群体里面的人。 2、鼓励沟通。大多数项目失败的原因在于,上司没能确保每个人的知情权。同样,如果你对告诉你真相的人发疯大闹,怎能指望下回人家还会坦诚相告呢? 3、项目动工前及过程中与一线员工进行交流。我无数次发现:如果我听取了一线员工的意见——无论是IT部门还是业务部门的员工,我原来的好想法会变得更好。 4、降低运行和软件维护费用,以保障新项目所需资金。我希望能降低日常服务的费用,但不影响质量,这样我们就可以有更多资金用于改进项目。否则,你会发现:开支越来越高;执行委员会的成员们还一肚子不高兴。 5、只关注最终有可能提高公司利润的工作。我初接手这份工作时,因为停止了一些IT研究项目而遭到了猛烈抨击。但是因为我们所做的与业务有关,我们最终赢得的不仅仅是IT部门的褒奖。” 听我讲完,Karen说,她现在有足够内容可以去写那份演讲稿了。 |
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